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Pour changer les comportements, il faut d'abord comprendre pourquoi les gens font ce qu'ils font.

Les gens prennent-ils des décisions en pilotage automatique ou suivent-ils un processus décisionnel rationnel ? Ou bien les biais cognitifs conduisent-ils à des comportements irrationnels ?​Il peut être difficile de changer les comportements, surtout face aux problèmes de plus en plus complexes d'aujourd'hui. Le fait de découvrir les causes profondes d'un comportement fournit des points de départ sur la manière dont le comportement peut être orienté vers des résultats plus souhaitables pour les personnes et la société.

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Avec vous,
je fais évoluer les comportements !

Il peut être difficile de changer les comportements, surtout face aux problèmes de plus en plus complexes d'aujourd'hui. Le fait de découvrir les causes profondes d'un comportement fournit des points de départ sur la manière dont le comportement peut être orienté vers des résultats plus souhaitables pour les personnes et la société.

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Mon objectif est de créer un changement positif en appliquant concrètement les connaissances scientifiques sur les comportements à modifier. 

En concevant des solutions innovantes et centrées sur l'humain pour les questions sociétales, je veux contribuer à rendre ce
monde meilleur.

Réunion d'affaires dans un café

Chaque intervention comportementale est un défi

Les solutions uniques ne font pas partie de mon cahier des charges. J'aime me plonger dans divers sujets, contextes et comportements pour concevoir des solutions innovantes et des interventions comportementales pour chaque défi.

 

Je propose également des conseils aux entreprises pour appliquer les sciences du comportement dans leurs propres processus de travail, en les aidant à trouver des idées novatrices, à élaborer des stratégies et à décrypter les données comportementales.

 

Parlez-moi de votre projet, contactez-moi !

Merci pour votre envoi.

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